WHISTLEBLOWING – SEGNALAZIONI ANONIME
Ness e il Whistleblowing
Ness SpA mette a disposizione un canale dedicato per la segnalazione, anche in forma anonima, di comportamenti, atti o omissioni che possano costituire violazioni di norme di legge, del Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo ex D.Lgs. 231/2001, del Codice Etico aziendale o di regolamenti e procedure interne.
Cosa può essere segnalato?
A titolo esemplificativo e non esaustivo:
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illeciti amministrativi, civili o penali
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violazioni in materia di salute e sicurezza sul lavoro
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violazioni delle normative ambientali
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violazioni in materia di appalti, concorrenza, privacy
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comportamenti contrari ai principi etici e di integrità aziendale
Chi può effettuare la segnalazione
Possono effettuare segnalazioni:
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lavoratori dipendenti
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collaboratori, consulenti e fornitori
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candidati e soggetti che operano o hanno operato con Ness SpA
Garanzie per il segnalante
Ness SpA garantisce:
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la riservatezza dell’identità del segnalante
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la possibilità di effettuare la segnalazione in forma anonima
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la protezione da qualsiasi forma di ritorsione, diretta o indiretta
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il trattamento dei dati personali nel rispetto della normativa vigente
Le segnalazioni sono gestite esclusivamente da soggetti autorizzati e indipendenti.
Gestione della segnalazione
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la segnalazione viene presa in carico entro 7 giorni
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il segnalante riceve riscontro entro 3 mesi, salvo casi di particolare complessità
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le informazioni fornite sono utilizzate esclusivamente per le finalità previste dalla legge
Come inviare una segnalazione?
👉 Accedi al canale di segnalazione anonima cliccando sul pulsante qui in basso!
